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东港区城乡规划建筑设计院成立于1993年12月，隶属东港区城乡区建设局。自2000年7月新班子组建以来，我院以大局为重，统一思想，艰苦创业，团结奋斗，开拓创新。用2年的时间盖起了科研楼，完全改变了过去租赁办公场所的游击式。2001年7月成立了监理公司，2002年7月城市规划资质通过建设厅审报，11月建筑设计资质由丙级升为乙级。
全院现有干部职工36人，各类专业技术人员31人。其中国家一级注册建筑师1名，国家一级注册结构师1名，国家二级注册建筑师4名，国家注册监理师9名，另外还有2名配套设计师得到了美国IBM认。我院拥有国内最先进的PPS规划软件，APM建筑软件，PKPM系列结构软件，GPS、EPS配套设备软件和STS钢结构及效果图设计创作软件。整个创作设计工作全部采用信息网络。两年来我院在多级领导关心帮助支持下，全院干部职工爱岗敬业，培养出了一批批省市拔尖优秀人才。
一、解放思想，实事求是。
（一）思想是行动的根本。2年来我院干部职工以“德”为中心，坚持周六上午开展学习与交流活动，牢固树立吃苦在前，不计个人得失，敢做敢想，实事求是。
（二）团结协作，诚实守信，讲奉献，“比、敢、献”职业道德风范。
（三）通过实例，院集体明确目标。每个干部职工做到找准自己的座标，用自己的短处比别人的长处，不断学习，不断进步。
（四）在管理领域业实现“要我干好”到“我要干好”的主动观念。涌现一批批新人、新事、新风貌，充分的显示我院在设计行业的竞争地位。
二、掌握前沿设计理念，塑造城市特色的可持续发展。
（一）如何塑造城市特色，已成为一个国际性尖端的问题。在我市以发展城市生态环境为目标，城市经济多元化为主题，实现城市多向合作发展的今天，在这种多层次多交叉的文化交汇中，应采取科学的态度，解决控制性规划、单体创作与城市总体规划逻辑与空间关系的科学组合。这种严谨的科学理论与时代城市发展要求相矛盾。同时城市建设是一个不断发展的过程，建筑物的旧折新建，城区变化都存在可操作性差的局限。城市问题的焦点就是我们工作当中解决的难点。这是我们规划建筑师的责任，也是历史与现代文明赋予我们不可推卸的社会责任。就是这种责任感与使命感充分体现出了我院每一位员工用智慧去创造，用心去设计的崇高的爱岗敬业精神。
（二）放开眼界找差距。信息时代日新月异，2年来我院通过与清华、同济等院校学习与合作，掌握了世界前沿规划建筑发展理念。结合实际，融入本土，突出城市文化及城市文化发展规律的内涵体机；在创作中，结合我市地理、自然、人文，塑造城市及城市的可持续发展。
三、面对荣誉不骄傲，面对困难不低头。
（一）新班子组建以来年产值由2000年前不足10万，突飞猛增到300余万元；固定资产由10万元增加到600余万元。2年来我院共完成1000余项规划建筑设计项目。先后参与并荣获省、市设计科技竞赛大奖27项。2002年3月在举行的日照市优秀住宅设计评选中包揽一、二、三等奖，2002年6月由我院设计的东港区工商银行综合楼荣获市建筑设计一等奖，2002年在全省农村住宅优秀设计方案竞赛中一举获得2个三等奖，成为全市唯一获此殊荣的设计单位。由我院监理公司实施监理的实验高中二期教学区工程，年度末全部被评为市级优良工程，用优质的服务取得了客户的信任……。
（二）2002年四月，曲师日照学院绿化景观规划设计与同济大学合作，一举击败了国内外十几家知名设计单位设计。曲师日照学院的建成极大提高了我市的文化品味。高科园、国家森林公园、阳光花园、充矿四季圣园、营盛小区、太阳城市场改造等亮点工程，城镇乡村处处留有我院劳动成果。丁肇中祖居修复设计在长达了2年中，我们多次带方案敬请丁肇中博士的族人提意见，因没看中方案一直没落实，2002年3月，按区领导安排参与方案设计，本祖居设计体现的是明清建筑，面对跨历史性设计，难度大，时间紧。我院多次派设计人员向北京、济南古建筑专家请教，并深入丁肇中博士的族人中细致的了解情况，掌握第一手历史资料。实现历史延续的真实性、可靠性的创作设计，一举赢得了丁博士族人的赞同。丁博士祖居修复标志着我市在文化、旅游品味中又上了一个台阶，成为我市名人文化首创，提高了我市在国内外国际竞争中的优势。这幅珍贵的方案设计成为市政府代表团在澳大利亚对外宣传中的重要资料之一。这一切成绩取得靠决心，靠开拓，靠信誉，靠社会各界的帮助与支持。
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